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企业文化故事

企业是大地,文化是河流。而文化案例故事则是这“河流”激荡“大地”时,激起的一个个水花,它们让文化以更生动的方式在滋润着企业发展。

人人都是安全员

  2008年5月20日下午,新材料公司后勤维修工欧阳登军路过甲苯丁酮泵房时,发现从1.4的泵中不停的有料漏出。,他自己不是很懂设备操作,又觉得这种方式的漏料不正常,看看边上没人,便马上找到了自己熟悉的环保操作工李光宝,同时打电话告知电工班长丁星光和当班安全操作工。由于欧阳登军没有把自己置身安全事外的责任心,漏料事故的安全隐患及时得到了排除。

  当值班安全员向他表示感谢时,欧阳登军淡然一笑:“我只是无意中发现,并做了一件每一个华峰人碰到都会做的事,公司不是倡导人人都当是安全员吗!”(周亚英)

  案例点评:“我的区域我负责,相邻边界我管理”说的是每一个员工都要不分“事内”和“事外”,在面对隐患、面对事故时,要承担起一名“安全员”的责任和义务。“多事”的欧阳用自己的责任诠释了人人都是安全员的理念,也再次说明了,其实所有事故都是可防可控的道理。(一舟)

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