主持人语:当今社会是一个竞争异常激烈的社会，竞争无处不在、无时不在。对于每一个人来说，竞争都是不可避免的。在如此竞争激烈的环境里，个人怎样才能在竞争中不被淘汰？方法只有一个--打造出个人核心竞争力。

个人核心竞争力是由人生定位、资源与能力、行动三大要素构成。人生定位是否准确，直接制约着个人核心竞争力的发展。资源越丰富，个人才干越强，个人的核心竞争力也会越强。行动则是个人核心竞争力的实现，只有不断的采取行动，个人的核心竞争力才会转化为预期的收益。

 

叶陈胜（氨纶公司东山D工厂）：古语云："纵有良田万顷，不如一技在身。"经验是过去的沉淀与积累。要想经验积累得更多，就要大量的实践与行动。在一家公司，要善于去对各个岗位进行实践，已经有很多大公司对人才的培养就是岗位轮换，这样你才能形成各个岗位、各个职位不可多得的珍贵经历，从而经过抽象思维形成自己的真知灼见。实践+总结才是真正的经验，没有总结就找不到自己的缺陷与优势，从而无法形成真正属于自己的经验。每天对自己进行一次总结，你就会发现自己的更多潜能。新的知识，新的技术层出不穷，在这个信息与知识爆炸的时代，如果不去及时更新自己的知识，在遇到新的问题与难题时，会变得束手无策。

要有良好的心理承受能力，不管发生多大的变故或者多大的变化，要学会承受压力，锻炼自己承受压力的能力。在逆境和困境中，不要被一些突如其来的打击与困难吓倒，我们要有勇于挑战困难的决心。越是困难就越有更多的机会，就越要充分发挥自己的潜能。

 

邹鑫波（合成树脂公司革用树脂车间）：物竞天择，适者生存，这是竞争的本质和规律。竞争既是一种激励机制，又是一种淘汰机制。21世纪的今天，竞争无处不在。为了不被淘汰，只有通过竞争来打造个人的核心竞争力，增强个人的竞争优势。那么该如何去打造个人的核心竞争力呢？我认为，归根结底还是要"做高效能的自己"。

如何"做高效能的自己"？首先，必须先自我认识与定位。人的思想本质就是从无知到有知，只有认清了自我，才能发现自己的优势与特长，通过自我的认识，才能正确的给自己做好职业规划。只有正确的自我定位，才能稳固竞争的"根基"，才能保证不被淘汰。其次，变"打工"为"创业"。很多人都把"工作"当成了"打工"，基于这种思想，工作的积极性往往不高。反观"创业者"，对待自己的"事业"，往往干劲十足，事事卖力，在勤奋与付出的同时，充满着激情与活力。再次，"资本"的积累与更新。资本包括知识储备和人脉。知识储备是指个人所掌握的知识和信息总量所达到的学历水平，人脉是指个人所拥有的人际关系。21世纪的竞争同时也是知识的竞争。在企业的竞争中，面对不同层次的人，你必须稳固自己的竞争"资本"--知识。通过知识的积累，你才能进行符合时代发展所需求的"创新"，只有通过不断地"创新"，你才能实现自我超越，才能立于不败之中。

   

吴伟周（氨纶公司东山D工厂）：众所周之，在动物界里，攀爬在食物链最顶端的动物，都有一技之长，快速、无畏惧，抑或有着过人的狩猎技巧。它们总能在最后，给对方狠狠地一击。这一结果我们可以将它理解为：在这场对决中，获胜的一方是具备个人核心竞争力的。当然，我们也可以将此作为论证人类是否在竞争中具备这一属性。庆幸的是人类的大脑比动物要复杂得多，这一优势也是我们有别于动物的。社会竞争如此之大，无疑给我们提供了更多思考的空间，打造个人核心竞争力已成为我们在生存状态下的竞争筹码。

打造个人核心竞争力不外乎在于学习与坚持。学习与坚持，其实就如同我们当初在学校里的那种学习精神，当我们遇到难题的那一刻，只要保有持之以恒的学习动力，就一定能够攻克难题。学习与坚持，就是我们看到它（See it），感受它（Feel it），然后再相信它（Trust it）的过程，这个过程就是经验，就是个人核心竞争力的形成。

   

林莉（氨纶公司莘塍工厂）：所谓个人核心竞争力，是指不易被竞争对手仿效的，具有竞争优势的，独特的知识和技能。打造个人核心竞争力，其目的就是增强个人的竞争优势，让别人无法取代你，让你成为某个领域的佼佼者。作为企业的一名员工，我认为应做到以下几点：

一是要扬长避短。在分析自己的性格和发现自己的长处的同时，还要分析自己的合作伙伴，以期找到互补点。二是要加速度学习。向书本学习，向名师学习，向领导学习，向身边的人学习，开动脑筋，多方位思考，将精髓运用到所在的领域里，形成自己独特的技能，这就是创新。运用知识，解决问题，才是能力，把知识转化为能力才有力量。三是要培养自己的能力以及整合自己的资源。在能力方面，主要包括语言表达能力、解决问题能力、人际交往能力、组织管理能力、演讲汇报能力。资源包括人脉和知识储备，一个人只有拥有了广泛的人脉，才能在处理相关事务上得心应手。知识储备，指个人所掌握的知识和信息总量，可以通过不断的学习，增加自己的信息总量。四是要有行动。一切理论都是空洞的，只有将理论与实际相结合，才能真正锻炼和培养自己的能力，也就是说，只有实际行动才能提高个人的核心竞争力。

 

林旋（新材料公司财务部）：一个人从出生到死亡要经历各种各样的竞争，不同的竞争需要不同的竞争力，采取不同的竞争方式。只有打造出个人核心竞争力，才能让自己在某个领域无可替代。因此，个人核心竞争力其实就是不断加强完善自身专业技术的能力，打造个人核心竞争力的目的，就是要让自己在竞争中总是先人一步，取得竞争优势！

我期望自己成为一个有过硬的专业知识，又有管理能力的人。自从接触会计这一行业开始，我坚持认真学习，了解最新的政策法规，尽快掌握岗位工作技能，并且花大量的时间思考，寻找工作中更高效更合理的方法。同时，作为财务部的一员，我认为目前公司财务部的功能正在进行实质性的转变，从单纯统计做账、计算盈亏转变为辅助管理、强化控制。因此，我期待借助公司提供的良好平台，让自己的知识结构从单一的会计理论向复合型的分析管理方向转型。因此，打造个人核心竞争力，将是我工作和学习的动力，也是我走向成功不可或缺的关键因素。

 

杨卓强（合成树脂公司革用树脂车间）：当我们拿着烫金的毕业证书还在沾沾自喜的时候，殊不知从这一刻起我们输掉了明天。在当今如此竞争激烈的环境中，单单靠一本毕业证书，如何在竞争对手四面埋伏的环境中脱颖而出？由此，打造个人的核心竞争力已是迫在眉睫。

如何打造个人的核心竞争力？我认为，只有通过不断学习，才能铸就"强健体魄"，只有自己的"翅膀硬"了，才能飞得更高更远。遵循"务实为本，创新为魂"的理念，在自己的岗位上兢兢业业，小人物要有自己的小智慧，在创新的道路上成就自己的价值。拥有自己的特长亦是打造个人核心竞争力的主要手段，一个人也是一个品牌，只有树立起个人的品牌效应，才能真正赢得未来。

 

张和（新材料公司鞋底原液车间）：打造个人核心竞争力这个话题，不禁让我想起《裸婚时代》里的那句经典台词：细节打败爱情。在现实生活中，有部分人的爱情在漫长的旅途中确实被细节所打败，但是在职场里，我认为细节却很好地打造出了个人的核心竞争力。 

 由于个人诸多因素的不同，当我们刚踏入职场时在工作上所表现出来的起点是不一样的，有的人做事比较严谨，有的人交际能力比较突出，等等。但是随着时间的推移，在我们身边较快成长起来的一些同事，往往跟我们当初的期盼还是有所差别的，如果我们去认真观察，就会发现他们身上都有一个共同点，那就是关注细节。探索他人忽视的地方，挖掘事件背后的因素，寻找工作中创新的点子，学会关注细节，在激烈的职场竞争中你就会赢得自己的一席之地。

 

翁瑞青（TPU公司研发部）：什么是核心竞争力？核心竞争力是一个人独特的个性、知识、经验的组合，是区别于别人的独特优点。只有拥有个人核心竞争力才能不被竞争激烈的时代所淘汰。

我们要从工作中打造属于自己的竞争力。首先，要热爱工作。有了对工作的那份热爱，才能端正态度，用严谨认真的态度做好每一件事。作为检验员，用专业和科学的眼光对待检测出的每一个数据，负责任地做好自己的事。其次，要增加自身的专业知识。知识就是力量，只有用知识去武装自己的头脑，才能更好地解决工作中遇到的难题。多学习一些与专业有关的书籍来丰富自己，提高解决问题的能力。只有在解决了一个又一个的问题，我们才会成长，才会积累下丰富的经验。最后，要学会思考和总结。每隔一段时间想想有什么不足之处需要改进，又有什么优点可以继续发扬，学会扬长避短，不断完善自我，个人的核心竞争力就能得到提升。

 

黄巨舰（合成树脂公司革用树脂车间）：在古老的非洲大草原上，新一轮的太阳正冉冉升起，当金色的曙光照在一只狮子身上时，狮子醒来了，它抖了抖身上的毛，望着太阳对自己说："今天我要不停地跑，追上跑得最慢的羚羊，把他吃掉"。在同一时刻，一只羚羊醒来了，它望着升起的太阳对自己说："今天我要不停地跑，成为跑得最快的羚羊，只有这样，才不会落在后面，让狮子吃掉"。于是，羚羊在不停地向前跑，狮子也在不停地向前跑……

面对竞争十分激烈的社会，时刻都在上演着《狮子与羚羊的故事》。一个人活在世上，不可避免的要面对各种各样的竞争，那么，如何在竞争中打造个人的核心竞争力呢？答案是我们要努力做一个"品牌人"。随着社会经济的发展，人们越来越注重品牌效应，越来越依赖知名品牌。为什么人们愿意花更多的钱去购买名牌产品？原因是顾客看中的是产品的无形价值。这就是品牌效应。企业用人同样注重人的品牌，看中的是一个人的内在价值。而一个人的内在价值，就是个人的核心竞争力。

 

谢玉俊（新材料公司鞋底原液车间）：我觉得一名操作员要想在工作中脱颖而出，提高个人的核心竞争能力，必须要养成不计条件、第一时间去解决问题的习惯。要学会去创新，快捷、有效地去解决问题。要时刻清楚方法比知识重要，学习知识固然重要，但是更重要的是要懂得如何去运用自己所学的知识，能够将所学的知识结合实际，运用到我们的工作中去。并且每天都要去总结自己的工作，通过总结让自己思考，从而形成自己的见解与想法，使得自己在以后的工作中能够游刃有余。同时，要具有极其强烈的团队意识，能够为班组的建设出谋策划，积极认真地执行班组长布置的任务。要自己给自己制定好目标，每天都要朝着目标努力前进。工作中，要分清事情的轻重缓急，要具有极其强烈的责任心，负责任地做产品。 

俗话说，人生贵在坚持。做任何一件事，都要有一种百折不挠和坚持到底的精神。只有这样，我们才能充分展示自己的优点，在同事中形成强有力的个人竞争力。

 

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